■仕事内容
フォークリフト資格がある方必見!経験を活かして率先力として活躍できる!ワークライフバランス充実で働こう♪
弊社UTエージェントの求人をご覧いただきありがとうございます!
大手メーカーでの組み立てや加工、
食品工場での検査や検品、
ボタンを押すだけの機械オペレーターのお仕事、
そのほか物流拠点での箱詰めなどの倉庫内作業(軽作業)や
梱包や仕分け、ピッキング、出荷準備など
様々な業務がございます!
日勤だけ!夜勤だけ!交替勤務で!などシフトもさまざま。
ぜひ面接で理想の働き方をお聞かせ下さいね。
経験者の方はもちろんですが、未経験から始められる方も多くいらっしゃいます!
事務や居酒屋でのアルバイト、スーパーでパートの経験しかなくて・・なんて方もご安心ください!
レジスタッフしかやったことない、雑貨屋さんやパン屋さんでの経験だけ・・なんて方も在籍中!
ハローワークでお仕事お探し中の方もお気軽にお問い合わせください!!
【仕事内容】
―*産業車両用の大型タイヤ製造*―
☆世界三大タイヤメーカーで製造される「巨大タイヤ」の運搬作業!
鉱山車両や産業車両などに使われています!
☆地域の優良企業としての信頼も厚く安心して働ける職場です♪
<フォークリフト資格があれば未経験活躍中>
☆1ヶ月~3ヶ月のトレーニング期間あり♪
【入社~1週間】
就業規則、工程ツアーにて会社の基礎を学習
↓
【~3か月程度】
OJTにて製造工程や機械の知識などタイヤ製造の流れを学習
↓
【研修終了後】
研修で習熟した作業を中心に実務開始
<作業内容>
■フォークリフトを用いて混合ゴムの入れ替え作業
■専用台車へゴムをセットし、機械を操作してゴムを巻き付ける
■前工程へ余ったゴム部品の運搬作業
※機械操作は複雑なものではありません!
詳細については面談時にご説明させていただきます。
募集状況等によっては当該案件へのご案内が難しい場合があります。
【雇用形態】
派遣社員
【活躍】
●地元で安定して働きたい
●コツコツ、モクモク作業がしたい
●周りとの連携を大切にできる環境がいい
●フォークリフト免許を活かしたい
●ブランクありでも経験を活かせるとうれしい
●資格を活かして働きたい
などなど
きっかけは本当に何でもOK!
あなたのやってみたいという気持ちを
尊重します。
一緒に働きたいと思ってくださった方は
ぜひご応募ください。
【アピールポイント】
●フォークリフト経験を活かして働ける
●安定した環境で安定した働き方
●オンオフのメリハリを持って働ける
●ワークライフバランス充実
フォークリフト免許を活かして働きたい、
そんなあなたにおすすめの環境です!
安心して働ける「安定の環境」と
「充実の待遇」でお待ちしております。
勤務時間:
【勤務時間】
[1]08:00~1
給与
- 月給25万3000円〜 月給 :253、000円~ 月収例:282、000円(月給+各種手当)
職種
- フォークリフト
勤務時間
- 【勤務時間】
[1]08:00~16:00
[2]16:00~00:00
[3]00:00~08:00
※日勤(4日)後1日休み、昼勤(5日)後1日休み、夜勤(5日)後2日休みのサイクルです
※1年単位の変形労働時間制勤務:3交替
休憩:3回 60分
休日:工場カレンダーに準ずる/年間休日105日
休暇:GW休暇・夏季休暇・年末年始休暇
待遇
- 【待遇】
昇給昇格
株式付与制度(※)
社会保険・雇用保険・健康保険・厚生年金・労災保険完備
残業
休出手当有り
深夜手当
有給休暇
慶弔休暇
通勤交通費支給
社宅完備(※規定あり)
制服貸与(制服着用の職場のみ)
従業員持株会
資格取得制度あり
定年満60歳(再雇用として原則65歳迄就業)
※株式付与制度(新制度スタート)
「働いた時間が
株になる。」
・働いた時間がポイントとして貯まり
累計に応じてUTグループ株式に交換
・一度退職しても
戻ってきた際には過去の労働時間から再び積み上げが可能(※)
※退職後5年以内
規定あり
【交通費】
上限30、000円まで支給 ※会社規定有り
【受動喫煙対策】
有:屋内禁煙(屋外に喫煙場所あり)
休日休暇
応募情報
WEBフォームからご応募ください
応募資格
<必須資格>
◆フォークリフト免許(1t以上)をお持ちの方
◎未経験在籍中
◎学歴不問
◎若手ミドル男性活躍中!
《履歴書不要☆オンライン面接OK》
家にいながらスマホですぐにWEB面談ができる!履歴書・志望動機不要・私服でOK!
今までの経歴も問いません!
お気軽にご応募ください!
UTエージェント株式会社は「無期雇用派遣」を行っている会社です。
採用決定後はUTエージェント株式会社と期間を定めない雇用契約を結び、派遣先でご勤務いただきます。
派遣元であるUTエージェント株式会社での正社員雇用となりますので、派遣先で働いていない期間が発生した場合でも雇用契約は継続されます。