フォークリフト
月給23万6000円〜
月給 ：236、000円～
月収例：294、000円(月給＋各種手当)
兵庫県三田市
■仕事内容
フォークリフト資格が活かせるおしごと◎ブランクあってもていねいなサポートで安心♪
弊社UTエージェントの求人をご覧いただきありがとうございます！
大手メーカーでの組み立てや加工、
食品工場での検査や検品、
ボタンを押すだけの機械オペレーターのお仕事、
そのほか物流拠点での箱詰めなどの倉庫内作業（軽作業）や
梱包や仕分け、ピッキング、出荷準備など
様々な業務がございます！
日勤だけ！夜勤だけ！交替勤務で！などシフトもさまざま。
ぜひ面接で理想の働き方をお聞かせ下さいね。
経験者の方はもちろんですが、未経験から始められる方も多くいらっしゃいます！
事務や居酒屋でのアルバイト、スーパーでパートの経験しかなくて・・なんて方もご安心ください！
レジスタッフしかやったことない、雑貨屋さんやパン屋さんでの経験だけ・・なんて方も在籍中！
ハローワークでお仕事お探し中の方もお気軽にお問い合わせください！！
【仕事内容】
＼自動車部品のフォークリフト運搬・在庫管理！／
国産車・外国車の部品(イグニッションコイル)を製造しています！
☆フォークリフト(リーチ)免許を生かせる！
丁寧な研修と指導で安心のスタート♪
若手～ミドルの男女活躍中◎
＜具体的には…＞
◆フォークリフト(リーチ)での入出庫作業
トラックへの積み下ろし
倉庫内への入庫
各出荷先ごとへ準備
◆製品の出荷準備
◆ピッキング
◆梱包
☆空調完備で快適な作業環境です！
詳細については面談時にご説明させていただきます。
募集状況等によっては当該案件へのご案内が難しい場合があります。
【雇用形態】
派遣社員
【活躍】
●フォークリフト経験者活躍中！
●20代・30代・40代活躍中
●モクモク＆コツコツ作業が好き
ひとり作業が多いので、
集中して取り組むことができます◎
●ブランクありでも資格を活かして働きたい
経験が浅くてもしっかりサポートするので安心！
チームワークを大切にしながら
みんなで仕事に取り組んでいます。
「自分の生活や家族を大切にしながら働きたい」
そんな人を応援いたします！
【アピールポイント】
●フォークリフトのスキルが活かせる
●安定した雇用と需要の高さで将来性がある
●高収入と昇給のチャンスがある
●チームワークや協力体制が築かれた
働きやすい環境
勤務時間:
【勤務時間】
[1]08：30～19：30
[2]19：30～06：30
※研修期間は08：30～17：15勤務
勤務：2交替
休憩：[1]2回 計60分、[2]1回 計60分
休日：シフト制/工場カレンダーに準ずる/年間休日171日
休暇：GW休暇・夏季休暇・年末年始休暇
給与- 月給23万6000円〜 月給 ：236、000円～ 月収例：294、000円(月給＋各種手当)
職種- フォークリフト
勤務時間- 【勤務時間】
[1]08：30～19：30
[2]19：30～06：30
※研修期間は08：30～17：15勤務
勤務：2交替
休憩：[1]2回 計60分、[2]1回 計60分
休日：シフト制/工場カレンダーに準ずる/年間休日171日
休暇：GW休暇・夏季休暇・年末年始休暇
待遇- 【待遇】
昇給昇格
株式付与制度（※）
社会保険・雇用保険・健康保険・厚生年金・労災保険完備
残業
休出手当有り
深夜手当
有給休暇
慶弔休暇
通勤交通費支給
社宅完備（※規定あり）
制服貸与（制服着用の職場のみ）
従業員持株会
資格取得制度あり
定年満60歳（再雇用として原則65歳迄就業）
※株式付与制度（新制度スタート）
「働いた時間が
株になる。」
・働いた時間がポイントとして貯まり
累計に応じてUTグループ株式に交換
・一度退職しても
戻ってきた際には過去の労働時間から再び積み上げが可能(※)
※退職後5年以内
規定あり
【交通費】
上限30、000円まで支給 ※会社規定有り
【受動喫煙対策】
有：屋内禁煙（屋外に喫煙場所あり）
【社宅キャンペーン】
◎社宅費補助あり（上限65、000円/月）
※カップル・家族入寮OK
※会社規定あり
休日休暇
応募情報
WEBフォームからご応募ください
応募資格
＜必須条件＞
◆フォークリフト(リーチタイプ)実務経験
◎学歴不問
◎若手ミドル代男女在籍中
《履歴書不要☆オンライン面接OK》
家にいながらスマホですぐにWEB面談ができる！履歴書・志望動機不要・私服でOK！
今までの経歴も問いません！
お気軽にご応募ください！
UTエージェント株式会社は「無期雇用派遣」を行っている会社です。
採用決定後はUTエージェント株式会社と期間を定めない雇用契約を結び、派遣先でご勤務いただきます。
派遣元であるUTエージェント株式会社での正社員雇用となりますので、派遣先で働いていない期間が発生した場合でも雇用契約は継続されます。
