■仕事内容
【佐賀市・月収35万円以上可】賞与年2回×月給制で安定感バツグン!ヘッドライト部品の「重労働なし」軽作業。土日休み&Wi-Fi完備の1R寮で、6月から「最高の安定」と「理想の収入」を手にしよう!
【派遣社員】自動車用ヘッドライト部品の製造業務/【未経験も月収35万円以上可能】土日休み×賞与有×1R寮完備
車通勤OK/バイク通勤OK
おすすめポイント:
■移動にかかる交通費支給(規定あり)
■未経験者歓迎のフォロー体制
■サポート充実なので復職・ブランクOK
■希望に応じて車通勤OK
■しっかり学べて安心の研修あり
■制服ありなので用意は不要
勤務地:
佐賀県佐賀市久保泉町
アクセス:
佐賀駅から車で15分
※あなたにお願いしたいことはコチラ※
【仕事内容】
\佐賀エリアトップクラスの破格待遇!6月から「揺るぎない安定」と「最高峰の高収入」を同時に実現!/
佐賀県佐賀市久保泉町にある大手工場にて、自動車の顔であり一番のデザインポイントでもある「ヘッドライト」の製造をお任せします。
「今の仕事は時給制だから、大型連休がある月は給料がガクッと減って生活が不安…」「そろそろ将来を見据えて、ボーナスや退職金がある安定した雇用形態で働きたい」という方に絶対の朗報!ここは【月給制+ボーナス年2回】が約束された無期雇用派遣です。6月から心機一転、最高に頑丈な土台の上でガッツリ稼いでみませんか?
【具体的な仕事内容】
扱うのはすべて、プラスチック製の非常に軽いパーツばかり。ひたすら重いものを運び続けるような過酷な肉体労働はありません!
組立・成形: プラモデル感覚で、軽いパーツを手順通りに「カチッ」と組み付けるだけの簡単な作業。
検査: 出来上がったライトの表面に小さなキズがないか、ライトが問題なくパッと光るかを、目で見てチェックする作業。
★体の負担が非常に少ない軽作業メインの職場なので、体力に自信がない方や、初めて工場ワークに挑戦する方も驚くほどスムーズに馴染めます。20代〜40代の男性はもちろん、女性スタッフも多数幅広く大活躍中!
最初の丁寧な研修はもちろん、6月のスタートからあなたが自信を持ってモクモク作業できるよう、株式会社日輪(Nichirin)の担当者が現場でも一番近くでしっかり伴走します!
★生活の質もトップクラスへ!日輪だけの「Wi-Fi貸出」&「1R個室寮」!
テレビ、冷蔵庫、洗濯機、冷暖房など、引っ越したその日から快適に暮らせる生活備品付きのワンルーム個室寮を完備しています。さらに日輪限定の【モバイルWi-Fiの無料貸し出し特典】が付いているため、6月の入居当日から、面倒な回線契約や工事なしで動画視聴もオンラインゲームもSNSもギガ制限なしで楽しみ放題!通信費を賢く0円に浮かせられます。
【ここが働くメリット!】
安心の「月給24万円固
給与
- 月給24万円〜 月給240000円 賞与あり 月給 24万円 ~ 基本給:月給 24万円 ~ 固定残業代:なし 【一律手当】 全員に一律で支払われる通勤・皆勤・家族手当金額:なし 全員に一律で支払われるその他手当金額:なし ・賞与あり/年2回(7月、12月) ・残業、深夜、休日出勤は別途支給 給与例 【月収35万円可能!】 月給24万円+残業手当+深夜手当 試用・研修期間:なし
職種
- 倉庫管理・作業
勤務時間
- フルタイム歓迎
長期歓迎
午前
夕方
深夜
夜間
無期雇用派遣
勤務時間
勤務形態:固定時間制
実働時間:1日あたり8時間
平均勤務日数:1ヶ月あたり20日 ~ 22日
・7:00~16:00
・6:00~15:00
・18:00~3:00
休憩60分
※昼勤、遅番は時期により変動あり
待遇
- 交通費支給/寮・社宅あり
社会保険 / 福利厚生
【社会保険】
健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険
【福利厚生】
・制服貸与
・交通費規定支給
・車・バイク通勤可
・赴任費最大4万円支給
・有給休暇
・退職金制度
・生活備品付きのワンルーム個室寮完備(TV、冷暖房、冷蔵庫など、モバイルWi-Fi貸出あり)
・工場内に食堂あり
制服あり
フリーター歓迎
ブランクOK
経験者歓迎
第二新卒歓迎
業界未経験歓迎
中途入社50%以上
女性が活躍中
経験不問
未経験者歓迎
知識不要
経験不要
20代が多い
30代が多い
40代が多い
職場環境:
喫煙所:喫煙所あり(屋外)
【この待遇に注目!】
■嬉しい交通費支給(規定あり)
■仕事用の服は用意不要!制服あり
■寮・社宅あり(規定あり)
休日休暇
応募情報
WEBフォームからご応募ください
応募資格
・集中力と正確性(細かい組立・検査作業による品質維持のため)
・コツコツと真面目に取り組める姿勢(軽作業やルーティンワークへの適性)
・持久力と継続力(身体的負担の少ない軽作業を安定して続けるため)
・2交替制勤務への対応力(深夜勤務が可能な18歳以上の方)
・安全への高い意識(製造現場での作業のため)
・モノづくりや安定就業への意欲(未経験・ブランク歓迎のため、意欲を重視)