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UTエージェント株式会社 関西北陸CS 阪神AU

派遣社員

<小野市>≪今だけ!入社祝い金10万円!≫【日勤専属】製品の入出庫作業!未経験歓迎☆年休120日!平日休みあり♪残業少なめ!【履歴書不要☆オンライン面接OK】【入社キャンペーン実施中!】

その他軽作業・物流・配送

月給234000円~243000円 月収例:243,000円(月給+各種手当) ※こちらの求人は日払いまたは週払いの求人です 【交通費】 交通費支給あり 上限30,000円まで支給 ※会社規定有り

兵庫県小野市 地図で確認する

■仕事内容

※この仕事は「長期(3ヶ月以上)」での勤務となる求人です
【勤務日】
月、火、水、木、金、祝
週休2日/シフト制/会社カレンダーに準ずる/年間休日120日

【仕事内容】
\タイヤの中に入っているワイヤやケーブル線など色々な金属製品の入出庫作業♪/

<具体的には…>
◆ 出来上がった製品の入出庫作業を担当
◆ ワイヤーなどを運搬
※製品を移動の際に大きなボビン状のものを手で押して転がして移動する際に重さを感じます

【1日の流れ】
出勤
更衣室にて作業に着替え
朝礼
作業開始
昼休憩
作業開始
終業
更衣室にて着替え(シャワー室も有ります)

詳細については面談時にご説明させていただきます。
募集状況等によっては当該案件へのご案内が難しい場合があります。

勤務地:小野市
通勤方法:徒歩/車/自転車/バイク
最寄り駅:青野ヶ原駅より車で10分
※構内の(無料)駐車場利用OK

【ここがポイント】
<キャンペーン>
【入社祝い金10万円】
3月末まで限定☆入社日にデジタルギフトで10万円支給!※規定あり

【デジタルギフト】
赴任での新規ご入社の方に!入社日に現金化可能なデジタルギフトで2万円分支給♪

【日払い制度】
利用申し込み完了後~最短5分で受け取り可能!スマホから簡単に申請いただけます!※規定あり

<こんな方にオススメ!>
◆未経験から新しいお仕事に挑戦したい方
◆長期休暇あり、プライベートも充実したい方
◆資格取得支援あり!フォークリフト、クレーン、玉掛けなど取得したい方
◆明るい髪色OK!オシャレを楽しみたい方

<こだわりポイント>
◆色々な金属製品を製造!やりがい◎!
◆残業少なめでプライベート充実!
◆1食250円の食堂あり!ランチもお得♪
◆年間休日120日!プライベートも充実♪

【業界最速のスピード面談!UTエージェントなら【今スグ面談】可能♪:■UTエージェントは、東証『プライム市場』上場企業のグループ会社です!:■UTエージェントなら、充実の福利厚生サービスが盛り沢山!】
\履歴書・志望動機不要!/
スマホで私服のままWEB・電話面談OK♪
通話料無料&経歴不問!
応募後「今すぐ面談したい!」という方は、
平日1000~1700で即対応OK!
ご連絡時に「今スグ面談希望」とお伝えください◎
※予約状況により面談時間の調整をさせて頂く場合がございます:「人に寄り添い、歩み寄る」気持ちを忘れず、働く人の「イキイキを応援」!
企業と働く人の架け橋を目指し続けます! :◎医療保険や自動車保険など各種保険への加入をサポート!
 安心して働ける環境が整っています!
◎働く女性のための安心サポート!!
 産前産後休業や、出産一時金・出産手当、育児休業
 母性健康保護などのサポート制度を導入しています!

【待遇】
昇給昇格、株式付与制度(※

給与給与
月給234000円~243000円 月収例:243,000円(月給+各種手当) ※こちらの求人は日払いまたは週払いの求人です 【交通費】 交通費支給あり 上限30,000円まで支給 ※会社規定有り
職種職種
その他軽作業・物流・配送
勤務時間勤務時間
07:00~15:30、08:30~17:00
※最初の二ヶ月ほどは土日休み
※業務がある程度覚えるとシフトに変更
※生産計画に合わせて事前に前月に休日出勤の計画を立てる事があります

勤務:日勤
休憩:1回 計45分
待遇待遇
休日休暇休日休暇

応募情報

WEBフォームからご応募ください

応募資格

★応募~面接の流れ★
1.ご応募
2.弊社から面接のご連絡(電話 or SMS)
※面接スキップで選考進めることも可能!
3.WEBまたは電話にて面談(30~60分)

未経験歓迎 経験者優遇 男性活躍中 20代活躍中 30代活躍中 40代活躍中 資格不問 学歴不問 染髪OK

◆未経験歓迎

◎資格・学歴不問
◎若手ミドル中高年男性活躍中



UTエージェント株式会社は「無期雇用派遣」を行っている会社です。
採用決定後はUTエージェント株式会社と期間を定めない雇用契約を結び、派遣先でご勤務いただきます。
派遣元であるUTエージェント株式会社での正社員雇用となりますので、派遣先で働いていない期間が発生した場合でも雇用契約は継続されます。

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